球盟会咨询业务合资人
个人特点与事情简历
咨询从业时间: 5年
西南交通大学电气工程自动化学士，香港大学在职研究生，中国人民大学经济学与投融资在读硕士。
11年大型上市公司治理拭魅战，5年+综合治理咨询经验：
11年企业拭魅战，具有从强电、弱电到软件系统的技术治理配景。曾在大型央企中国能建、中软国际等事情，担当上市科技公司事业部/片区中高管期间，有多次从0-1建立治理体系，从1-10-N组织厘革的乐成实践，积累了富厚科技行业全生命周期治理、大型组织厘革及数字化运营实操经验；
5年治理咨询，主导近20个政企项目，涉及能源、通信、网络宁静、政务数字化、地产，效劳过中国能建、中国电科、中集、中软国际、华为、小熊电器、深物业、深圳龙岗政数局等，在战略时机洞察、战略解码、组织厘革、薪酬激励、国企革新、数字化转型等领域咨询经验富厚。设计产品《企业高管作战指挥地图》。
业务及能力领域
战略时机洞察与战略解码
组织厘革与激励
敏捷流程与数字化转型
组织人效提升
战略解码及组织厘革：
华为相助方组织效率、质量提升计划与实施（信息科技）
中软国际战略解码及组织厘革实施（信息科技）
中孚信息股份业绩倍增组织厘革及薪酬激励（网络宁静）
中国电科旗下新能源公司战略计划和业务解码（能源）
中国能建集团下属电力公司EPC建设和输配电运营（能源）
中集集团下属企业环保业务战略计划（环保）
小熊电器战略计划（家电）
敏捷流程及数字化：
中软国际研发IPD治理体系导入（信息科技）
深圳瑞谷科技公司电源研发体系建设（能源）
深圳某区政数局业务流程数字化咨询（政务数字化）
深圳某区政务软件效能评估标准建设（政务数字化）
国企革新和民企薪酬激励：
深圳物业商管商业模式研究和长效激励（地产）
深圳某跨境电商公司高增长组织与薪酬绩效（电商）
深圳金百泽科技平台化转型任职资格建设（智能制造）
重庆旭德教育软件股份组织与薪酬设计（教育）
成都绿州市容情况薪酬绩效优化（能源）
成都青羊区融媒体中心岗位聘用革新评估（新媒体）
企业文化：
四川广电网络智慧党建和企业文化咨询（文化传媒）
区域经济与工业人才：
四川省经信委工业品牌提升、成都会组织部人才专题
成都天府新区人力工业生长和招商计划
成都青羊区人才生长革新计划与计划
常驻地区：深圳、成都
